Alles zum Thema Persönlichkeitsentwicklung
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Alles zum Thema Persönlichkeitsentwicklung
Wir möchten mit diesem Blog allen Interessierten Informationen rund um die Themen professionelle Persönlichkeitsentwicklung und moderne Psychologie zur Verfügung stellen.
Hier veröffentlichen die Mitarbeiter*innen der LINC GmbH aktuelle Beiträge zu unseren Arbeitsfeldern und Tools, er bietet aber auch den zertifizierten Coaches und Trainer*innen aus unserem Netzwerk eine Plattform für spannende Gastbeiträge. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und interessante Einblicke in die faszinierende Welt der Persönlichkeit.
Pressemitteilung // LINC COACHING BOARD: Digital Coaching
[Lüneburg, 16.05.2024] – Digitales Coaching gewinnt im Coaching Markt immer mehr an Bedeutung. Es fehlt aber an überzeugenden Werkzeugen zur Umsetzung und Verwaltung virtueller Coachingsitzungen. Die LINC GmbH, ein Innovator im Bereich digitales Coaching, kündigt nach...
Studieren aus dem Homeoffice – ist das der neue Standard?
Die Welt befindet sich im Wandel. Mit der Einleitung des Informationszeitalters im 21. Jahrhundert, wurde ein Umbruch ausgelöst, der sich in nahezu allen wichtigen Lebensbereichen niederschlägt. Neue Medien beeinflussen zunehmend unser Kommunikationsverhalten, Sozialisationsprozesse sowie unsere Sprachkultur. Auch in der Arbeitswelt ist dieser digitale Wandel zunehmend zu beobachten und beeinflusst weitreichend nahezu alle Unternehmensstrukturen. Die aktuellen […]
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Die Krise und das Ich – Welche Rolle die Persönlichkeit bei der Bewältigung von Krisen spielt
Für die allermeisten Menschen stellt die derzeitige Situation eine äußerst herausfordernde Zeit, wenn nicht sogar eine echte Krise dar. Ob privat oder beruflich, wenig ist von der Normalität geblieben, wie wir sie kannten. Wie erfolgreich ein Mensch durch solche Krisenzeiten kommt, hängt sehr maßgeblich von der individuellen Ausgestaltung der Persönlichkeit ab. Gerne möchte ich Ihnen […]
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It’s personality, stupid! Aber was ist Persönlichkeit?
Sie arbeiten mit Menschen, unterstützen sie bei der Weiterentwicklung, helfen ihnen ihre Ziele zu erreichen? Dann sind Sie sich des immensen Einflusses den Persönlichkeit auf den Erfolg und auch das empfundene Glück eines Menschen hat sicher bewusst. Aber was genau ist Persönlichkeit und wie entsteht der Einfluss auf das Verhalten und den Erfolg eines Menschen? […]
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Wirf eine Münze und ich sage dir, wer du bist
Der Themenbereich der Persönlichkeit erfährt in allen Ebenen unseres öffentlichen und privaten Lebens Aufmerksamkeit. Die Persönlichkeit eines Menschen zu verstehen, seine Motive nachvollziehen zu können und Verständnis für sein Fühlen und Handeln zu haben, ist nicht immer einfach – und weckt dadurch Interesse. Über den Verlauf der Zeit wurden immer wieder neue Erklärungen für die […]
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Der Test und das Ich – Warum Persönlichkeitstests eigentlich gar keine Tests sind
Wenn wir von Instrumenten zur Analyse und Darstellung von Persönlichkeit sprechen, dann fällt in der Regel der Begriff Persönlichkeitstest. Unter diesem Begriff können sich die meisten Menschen wesentlich mehr vorstellen als unter Begriffen wie Persönlichkeitsinventar, Persönlichkeitsanalyse oder Profiling. Allerdings handelt es sich bei Persönlichkeitstests in der Regel überhaupt nicht um Tests. Denn in einem Test […]
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Me, myself and I – Warum Sie gerade jetzt (gute) Persönlichkeitstests einsetzen sollten
Die Individualisierung der Gesellschaft schreitet immer weiter voran. Jobs, Produkte, Karrierewege, in den unterschiedlichsten Lebensbereichen erwarten wir, dass die Dinge, die uns wichtig sind, auch zu uns passen. Aber wenn wir sagen: „Das passt zu mir“, was genau meinen wir dann? Wir meinen, dass es zu unserer Persönlichkeit passt. Und jetzt wird es spannend. Können […]
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Bringt das wirklich was? Wie Sie den ROI eines (guten) Persönlichkeitstests einfach darstellen können
Der Einsatz von Persönlichkeitstests im Unternehmenskontext nimmt stetig zu. Gleichzeitig stehen diese Verfahren immer auch auf dem Prüfstand. Budgetverantwortliche und Entscheidungsträger*innen fragen zurecht nach dem genauen Mehrwert, den diese Verfahren für ein Unternehmen erzeugen. Was also zeichnet einen guten Persönlichkeitstest aus und – für die Budgetverantwortlichen noch wichtiger – wie lässt sich der Mehrwert in […]
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Business meets Psychology – Wie das psychologische Modell der BIG FIVE beim Führen hilft
Die Leistungsfähigkeit der modernen Wirtschaftspsychologie am Beispiel Führungskräfteentwicklung Denken sie an Psychologie, fällt vielen Menschen noch immer zunächst Freud und seine Couch ein oder zumindest die klinische Psychologie, die verschiedene Therapieformen ersannt hat, um psychische Erkrankungen zu lindern. Tatsächlich nehmen die meisten Menschen die Begriffe „Psychologe“ und „Therapeut“ praktisch als Synonyme wahr. Das ist allerdings […]
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